Kuidas luua õppeplatvormi, mis päriselt kaasab ja motiveerib õppijaid?

Hiljutisel seminaril keskendusime küsimusele, mis muutub üha olulisemaks nii hariduses kui ka ettevõtluses – kuidas luua õppeplatvorm ja õppimiskeskkond, mis mitte ainult ei jaga teadmisi, vaid aitab inimestel päriselt õppida, kaasa mõelda ja järjepidevalt areneda. Seminaril esinesid Tallinna Ülikooli teadur ja hariduspsühholoog Grete Arro ning turundusstrateeg ja Turunduslabori eestvedaja Timo Porval.

Seminar tõi kokku teaduse ja praktika. Ühelt poolt avati õppimise ja motivatsiooni psühholoogilisi põhimõtteid ning teiselt poolt jagati ausaid kogemusi ühe Eesti edukaima õpiplatvormi, Turunduslabor, ülesehitamisest ja kasvatamisest.

Grete Arro keskendus oma ettekandes sellele, kuidas inimesed tegelikult õpivad ning miks tõhus õppimine ei tähenda lihtsalt info edasiandmist. Ta rõhutas, et õppimine toimub siis, kui inimene saab luua uusi seoseid, katsetada, eksida ja ise teadmisi mõtestada. Kõlama jäi mõte, et õppimist ei saa “anda”, küll aga saab luua keskkonna, mis toetab õppimist ja motiveerib inimest aktiivselt kaasa mõtlema.

Samuti räägiti sellest, kuidas tänapäeva keskkond ja digikanalid mõjutavad meie tähelepanu ning miks konkureerivad õppimisega sageli kõik muud tegevused, mis pakuvad kiiret uudsust ja meelelahutust. See seab õppimiskeskkondade loojatele aina suurema väljakutse – kuidas hoida õppija tähelepanu ning pakkuda kogemust, mis on väärt inimese aega ja energiat.

Timo Porval jagas seminaril ausaid õppetunde Turunduslabori loomisest ja arendamisest. Koroonaperioodil alguse saanud idee on tänaseks kasvanud õpiplatvormiks, mille kaudu õpivad sajad ettevõtjad ja turundajad. Ettekandes tuli juttu nii tehnilistest lahendustest, turundusstrateegiatest kui ka kogukonna loomisest.

Praktiliste näidete kaudu avas Timo, millised tegevused on aidanud õppijaid platvormile tuua ja neid seal hoida. Eraldi rõhutas ta, et platvormi loomine ja sisu ülesehitamine on sageli kõige lihtsam osa – palju keerulisem on luua harjumust, motivatsiooni ja järjepidevust, mis paneks inimesi päriselt õppima.

Osalejad said seminarilt kaasa nii uusi teadmisi õppimise toimimisest kui ka praktilisi ideid õpiplatvormide, kogukondade ja õppimiskeskkondade arendamiseks. Päev pakkus rohkelt inspiratsiooni kõigile, kes tegelevad hariduse, ettevõtluse või digilahenduste loomisega ning otsivad viise, kuidas muuta õppimine sisukamaks ja mõjusamaks.

Täname kõiki osalejaid aktiivse kaasamõtlemise eest ning suuri tänusõnu väärivad esinejad Grete Arro ja Timo Porval inspireeravate ja praktiliste ettekannete eest.

Rahvusvahelised turunduseksperdid Hollandist külastasid Ettevõtlusinkubaatorit

Eelmisel nädalal oli Ettevõtlusinkubaatoril hea meel võõrustada turunduseksperte Hollandist, kes viisid meie programmi ettevõtjatega läbi praktilised mentorsessioonid. Külastus pakkus osalejatele võimalust saada rahvusvahelist vaadet oma ettevõtte arengule ning kuulda tagasisidet kogenud turundusprofessionaalidelt.

Individuaalsete kohtumiste käigus said ettevõtjad väärtuslikke soovitusi oma brändi, kommunikatsiooni ja turundustegevuste arendamiseks. Arutati nii ettevõtte nähtavuse suurendamist, sihtrühmade paremat kõnetamist kui ka strateegilisema turunduse ülesehitamist. Lisaks jagasid eksperdid praktilisi ideid ja kogemusi rahvusvahelistelt turgudelt, mis andsid osalejatele uusi mõtteid ja inspiratsiooni edasiseks tegutsemiseks.

Sellised rahvusvahelised kohtumised loovad ettevõtjatele suurepärase võimaluse vaadata oma tegevusele värske pilguga ning saada kinnitust, et ka väikestest ideedest võivad kasvada suure mõjuga ettevõtted. Samuti aitavad need laiendada võrgustikke ning tugevdada ettevõtjate enesekindlust oma ideede arendamisel ja tutvustamisel.

Täname kõiki ettevõtjaid aktiivse osalemise ja sisukate arutelude eest. Eriline tänu kuulub The Netherlands Institute of Marketing (NIMA) partneritele ja ekspertidele inspireeriva koostöö eest.

Kuidas mõjutab AI sinu ettevõtte nähtavust veebiotsingutes?

24. märtsil 2026 toimus Ettevõtlusinkubaatoris praktiline töötuba „AEO ja GEO: Kuidas edendada brändi nähtavust AI-otsingus?“, mis tõi kokku ligi 100 ettevõtjat ja turundusspetsialisti, et mõtestada kiiresti muutuvat otsingukäitumist ning selle mõju brändide nähtavusele. Seminari viis läbi Dmitrij Żatuchin, Rankfor.AI asutaja ja tegevjuht.

Töötoa keskmes oli oluline muutus digimaailmas: üha suurem osa veebiotsingutest ei lõppe enam klikiga. Kasutajad ei liigu enam ettevõtete kodulehtedele, vaid küsivad vastuseid otse tehisintellektilt, nagu ChatGPT või Gemini. See tähendab, et brändi nähtavus ei sõltu enam ainult traditsioonilisest SEO-st, vaid sellest, kas ja kuidas tehisintellekt sinu brändi üldse mainib.

Töötoas avati AEO (Answer Engine Optimization) ja GEO (Generative Engine Optimization) olemus ning praktiline tähendus. Osalejad said parema arusaama sellest, kuidas tehisintellekt valib, milliseid brände vastustes esile tuua, milliseid usaldada ning kuidas kujunevad soovitused olukorras, kus kasutaja ei näe enam klassikalist otsingutulemuste nimekirja.

Erilist tähelepanu pöörati sellele, miks tugev SEO ei pruugi enam tagada kohta kliendi kaalutluste hulgas ning kuidas brändid peavad kohanema uue otsinguloogikaga. Töötoa käigus käsitleti ka nelja võtmedimensiooni, mille kaudu on võimalik oma nähtavust AI-keskkonnas teadlikult kujundada: meeldejäävus, sõnumi ühtsus, sisu struktuur ja väärtuse selgus.

Oma ettekandes jagas Dmitrij nii strateegilist vaadet kui ka praktilisi näiteid sellest, kuidas tehisintellekt brändidest „aru saab“ ning milliseid signaale see otsuste tegemisel arvesse võtab. Tema kogemus IT-sektori juhina ning töö keerukate süsteemidega aitas tuua teema osalejatele selgelt ja arusaadavalt lahti.

Tema loodud Rankfor.AI on AI Visibility Performance platvorm, mis aitab turundusmeeskondadel mõista, mida tehisintellekt nende brändi kohta tegelikult ütleb võrreldes konkurentidega. Platvorm pakub andmepõhiseid sisusoovitusi ja strateegiaid, et suurendada nähtavust tehisintellekti vastustes ning võita rohkem AI-põhiseid soovitusi.

Töötuba pakkus osalejatele uusi vaatenurki ja praktilisi suuniseid, kuidas oma brändi nähtavust teadlikult kujundada keskkonnas, kus otsuseid mõjutab üha enam tehisintellekt.

Ettevõtlusinkubaatoris toimus inspireeriv persoonibrändingu seminar

Tallinna Ettevõtlusinkubaatoris toimus persoonibrändingu seminar, kus astusid üles brändistrateeg ja koolitaja Evelin Org ning kirjanik ja ettevõtja Eia Uus. Mõlemad esinejad jagasid oma teadmisi ja kogemusi, kuidas teadlikult kujundatud persoonibränd aitab ettevõtjatel silma paista, usaldust luua ja oma sihtrühmani jõuda.

Seminari keskne sõnum oli selge: persoonibränd ei ole pelgalt visuaalne kuvand või lihvitud CV, vaid terviklik lugu inimesest – tema väärtustest, kogemustest ja autentsusest. Just see „miski“ loob usalduse enne esimest kohtumist ning aitab klientidel ja koostööpartneritel teha valikuid.

„Bränd tähendab, et sa oled autentselt sina. Tugev bränd tõmbab ligi õiged inimesed, kuid selle võib ka sekunditega hävitada,“ rõhutas brändistrateeg ja koolitaja Evelin Org, kes avas seminaril persoonibrändi loomise põhimõtteid ja strateegiaid.

Org tõi esile, et igal inimesel on persoonibränd juba olemas – küsimus on vaid selles, kas ja kuidas sellega teadlikult tegeletakse. Tema sõnul ei vali kliendid kedagi logo või kodulehe põhjal, vaid selle järgi, millist väärtust ja usaldust inimene suudab luua. „Bränding on maraton, mitte sprint. Midagi teha on alati parem kui mitte midagi,“ lisas ta.

Samuti julgustas Org katsetama erinevaid kanaleid ja lähenemisi, rõhutades, et näiteks LinkedIn on üks kiiremaid viise välisturgudele jõudmiseks. Oluline on leida oma tugevus – olgu selleks rääkimine, kirjutamine või visuaalne eneseväljendus – ning seda järjepidevalt kasutada.

Kirjanik ja ettevõtja Eia Uus jagas seminaril oma isiklikku teekonda ja kogemusi persoonibrändi loomisel. Tema sõnul on tänapäeval oma loo jagamine lihtsam kui kunagi varem, kuid just seetõttu kiputakse seda võimalust alahindama.

„20 aastat tagasi oli oma sõnumi edastamine keeruline ja kallis. Täna piisab vahel ühest postitusest, kuid inimesed jätavad selle tegemata,“ tõdes Uus, julgustades osalejaid vähemalt alustama.

Uus rõhutas lugude jutustamise olulisust: just läbi lugude tekib inimestega emotsionaalne side. Tema hinnangul on autentsus tänases maailmas üks olulisemaid väärtusi, eriti ajastul, kus tehisintellekti roll kasvab. „Inimesed tunnevad ära, mis on päris. Autentsus on kordades mõjusam kui täiuslikkus,“ ütles ta.

Seminaril käsitleti ka hirme ja takistusi, mis persoonibrändi loomisega kaasnevad. Nii Org kui Uus rõhutasid, et eksimine ja ebaõnnestumised on loomulik osa protsessist ning neid ei tasu karta. „Kui uks ei avane, siis ei ole see sinu uks. Ja kui inimesed ei tule, siis need ei ole sinu inimesed,“ kõlas üks päeva mõtetest.

Ürituse lõpetas arutelu selle üle, kuidas alustada ja järjepidevust hoida. Osalejatele jäi kõlama soovitus dokumenteerida oma teekonda, mitte oodata täiuslikku hetke või sisu.

Seminar andis osalejatele nii praktilisi tööriistu kui ka julgust tegutseda – sest nagu esinejad korduvalt rõhutasid, algab tugev persoonibränd esimesest sammust ja julgusest olla päriselt sina.

Seminaril „Kuidas end ettevõtjaks vaibkoodida?“ osales ligi 80 huvilist

5. märtsil toimus Ettevõtlusinkubaatoris seminar „Kuidas end ettevõtjaks vaibkoodida?“, mis tõi kokku ligi 80 huvilist, kes soovisid teada, kuidas tänapäeva AI-tööriistade abil saab ka ilma programmeerimisoskuseta luua oma digitooteid.

Seminar keskendus küsimusele, kas ja kuidas on võimalik ideest kiiresti toimiva tooteni jõuda ajal, mil tehisintellekt muudab tarkvaraarenduse kättesaadavaks ka neile, kes pole kunagi varem koodi kirjutanud. Arutleti selle üle, millest alustada, milliseid tööriistu valida ning kuidas ehitatud veebilahendusest päriselt toimiv äri kasvatada.

Oma kogemusi ja praktilisi soovitusi jagasid kaks valdkonna praktikut. Tarkvaraarendaja Dario Hamidi, kes on varem juhtinud Bolti arendustiime ning arendab täna ettevõttes Amp Code AI-lahendusi, rääkis sellest, kuidas tehisintellekt muudab programmeerimist märkimisväärselt kiiremaks ja efektiivsemaks ning milliseid võimalusi see loob uutele ettevõtjatele.

Ettevõtja Sten Kreisberg jagas oma isiklikku kogemuslugu – kuidas ta on ilma varasema programmeerimisoskuseta „vaibkoodinud“ mitu toodet. Ühel neist, Signaltrue, on juba mitmeid maksvaid kliente. Lisaks rääkis ta praktilistest sammudest, mida enne alustamist läbi mõelda, ning milliseid õppetunde on ta oma teekonnal saanud.

Osalejate tagasiside põhjal oli seminari suurim väärtus praktiliste tööriistade ja töövoogude tutvustamine. Mitmed osalejad tõid esile, et said uusi ideid, milliste AI-tööriistadega katsetada ning kuidas erinevaid keskkondi – näiteks Lovable’i, Visual Studio Code’i ja GitHubi – omavahel kasutada. Samuti hinnati väga konkreetseid näiteid sellest, kust alustada ja milline võiks olla lihtne töövoog digitoote loomisel.

Lisaks tõid paljud osalejad esile, et seminar andis julgustuse lihtsalt alustada. Korduvalt kõlas mõte, et kõike ei pea kohe oskama ega teadma – oluline on proovida, katsetada ja õppida läbi tegemise. Samas aitas seminar paremini mõista ka seda, et digitoote loomine ei pruugi olla nii lihtne, kui vahel tundub, ning enne alustamist tasub mõelda nii tööriistade valiku kui ka ärimudeli peale.

Seminar andis osalejatele nii inspiratsiooni kui ka praktilisi teadmisi, kuidas kasutada AI-võimalusi oma ideede elluviimiseks ja uute digilahenduste loomiseks.

Kas ja millist sisu luua TikToki, et see toimiks turunduskanalina?

Ettevõtlusinkubaatoris toimunud seminar keskendus küsimusele, mis on paljude ettevõtjate laual: kas TikTok on lihtsalt meelelahutus või päriselt toimiv turundus- ja müügikanal? Vastus oli ühene – TikTok ei ole ainult tantsuvideote platvorm, vaid üks kiiremini kasvavaid müügikanaleid maailmas. Kui ettevõte ei ole seal nähtav, võivad suur osa tulevastest klientidest olla kellegi teise käes.

Seminaril said osalejad selge, praktilise ja ausa ülevaate sellest, kuidas TikTok tegelikult töötab, millised on selle eripärad ning kuidas luua sisu, mis ei ole lihtsalt „kohalolek“, vaid toetab reaalseid ärieesmärke. TikToki turunduse teemal kõnelesid Liisel Vatsel (Lola Social), Taavi Altpuu (Molivery) ja Richard Kaarna (Exela Media Group).

Liisel Vatsel: TikTok on huvipõhine süsteem, mitte sotsiaalvõrgustik

Liisel Vatsel rõhutas, et TikTok erineb teistest platvormidest ülesehituse loogikalt: see ei küsi, keda sa tunned, vaid mis sind huvitab. Sisu tarbimine on suuresti anonüümne ning algoritm analüüsib pidevalt kasutajate käitumist, et otsustada, mida ja kui kaua kellelegi näidata.

Olulisemad mõtted ettekandest:

• TikTok on huvipõhine ennustusmasin, mis testib sisu pidevalt ja otsustab iga video potentsiaali eraldi.
• Sama faili ja samade parameetritega sisu ei tasu kaks korda postitada – kui see esimest korda ei toiminud, siis ei toimi ilmselt ka teist korda.
• Platvorm on ühtaegu ka kultuurimeka: trendid, väljendid ja teemad sünnivad seal kiiremini kui mujal.
• Reklaami „otsemüügi“ vormis on TikTokis keeruline teha – töötab aus, kaasahaarav ja inimlik sisu.
• Hook ehk esimesed 2–3 sekundit on kriitilised. Monteerimine peab olema halastamatu.
• Kõige olulisem mõõdik on vaatamise määr (retention), mitte meeldimiste arv.
• Kui ettevõte ei tea, millest alustada, tasub lasta oma inimestel videotes rääkida ja jagada päriselulisi kogemusi.

Taavi Altpuu: kuidas tööstusettevõte jõudis sadade miljonite vaatamisteni

Taavi Altpuu jagas Molivery agentuuri ja Dipperfoxi kogemuslugu tööstusettevõtte turundusest, mis näitab, et TikTok ei ole ainult tarbijabrändide mängumaa. Molivery on digiturundusagentuurina pühendunud töötustusturundusele, võttes arvesse ettevõtete spetsiifikat. Dipperfox on välja töötanud innovatiivse kännupuuri ning 2020. aastal alustati oma tehnoloogia müüki välismaale ning esimene viraalne video sündis juhuslikult – ettevõtte omaniku poeg postitas puurimisvideo TikToki.

Peamised õppetunnid:

• Lühivideo aitab esile tuua tehnoloogia ja toote eripära viisil, mida staatiline reklaam ei suuda.
• Lihtne strateegia: huvi tekitavad puurimisvideod + taasturundus neile, kes on juba vaadanud.
• Konservatiivses sektoris vajab ostuotsus korduvat kokkupuudet – TikTok loob selleks võimaluse.
• Dark social distribution: inimesed jagavad videoid edasi privaatselt ja ettevõtjana puudub täielik ülevaade, kelle kaudu on info saadud.

Dipperfoxi tulemused räägivad enda eest:

• Ligikaudu 270 miljonit vaatamist aastas Dipperfoxi enda kanalites.
• Üle 200 miljoni vaatamise partnerite kanalites.
• Rahvusvaheline tähelepanu, sh esinemine Jeremy Clarksoni telesaates.

Loe ka pikemat kogemuslugu Dipperfoxi turundusest Molivery kodulehel.

Richard Kaarna: kõige olulisem on idee ja emotsioon

Richard Kaarna rõhutas, et TikToki kasutaja ei lähe platvormile ostma, vaid meelelahutust tarbima. Seetõttu algab kõik ideest ja emotsioonist. Töötavad emotsioonid: uudishimu, samastumine, kogetav kasu, üllatus, „WTF“-moment. Keskmine kasutaja scrollib autopiloodil – kuni 260 lühivideot 30 minuti jooksul. Seetõttu tuleb murda autopiloot.

Kuidas hoida tähelepanu:

• Inimene ootab vastust või lahendust.
• Kui vastus tuleb liiga kiiresti – scroll.
• Kui vastust ei tule – scroll.
• Lahendus on kontrollitud viivitus (retention).

Richard kirjeldas TikToki sisu kui peamiselt „pildis olemist“ – otsest müüki ei tehta, kuid luuakse eeldus, et bränd on tuttav ja usaldusväärne.

Kokkuvõttes jäi seminarilt kõlama selge sõnum: TikTok ei ole kohustus, vaid võimalus. Võimalus jõuda õigete inimesteni, õigel ajal ja õige sõnumiga – ning teha seda viisil, mis toetab päriselt nii turundust kui müüki. Ettevõtted, kes alustavad katsetamist täna, loovad endale eelise homseks.

Toimus inspireeriv kohtumine TUUBi asutaja Tiiu Roosmaga

Selle aasta esimesel kogemusloo jagamisel rääkis oma ettevõtlusteekonnast Tiiu Roosma – tuntud Eesti rõivabrändide BonBon Lingerie ja TUUB asutaja. Tegemist oli sisuka ja avameelse vestlusega ettevõtlusest, kestlikkusest ning julgusest teha teistsuguseid valikuid. Kohtumine toimus BonBon Lingerie tootmishoones, kus osalejatel oli pärast esitlust võimalus piiluda ka tootmise köögipoolele.

Tiiu rääkis oma teekonnast alates 2004. aastast, mil ta lõi koos täditütre Katri Saarega BonBon Lingerie – eristuva aluspesubrändi, mis sai alguse vaid 3000-eurosest stardikapitalist. BonBonis vastutas Tiiu väga erinevate valdkondade eest: tootmine, disain, turundus, kaupluste avamine, eksport ning frantsiisi arendamine.

Ettevõtlusteekond ei olnud sirgjooneline. Majanduslanguse ajal oldi olukorras, kus uksed oleksid peaaegu kinni pandud, kuid tänu investori leidmisele suudeti ettevõte taas kasvule suunata. Samas tõi Tiiu ausalt välja ka ekspordiga seotud väljakutsed – kuidas algne edu võib ajapikku vaibuda ning kui oluline on järjepidevus ja fookuse hoidmine.

2014. aastal liikus Tiiu BonBonist saadud kogemuse pinnalt edasi uue kontseptsiooniga ning asutas koos Kadri Vahega rõivabrändi TUUB. TUUBi puhul on fookuses multifunktsionaalsus, minimalistlik disain, mugavus ning keskkonnasõbralik ja eetiline tootmine. Klientide tagasiside kinnitab, et järjest enam otsitakse just praktilisi ja mugavaid lahendusi.

Kohtumisel tõi Tiiu esile mitmeid olulisi mõtteid:

• ettevõtet ei pea kasvatama iga hinna eest liiga kiiresti,
• alandlikkus ja enesekindlus peavad käima käsikäes,
• konkurentide liigne jälgimine võib röövida fookuse,
• igast kogemusest on võimalik õppida, isegi kui „kõik justkui õpetavad kogu aeg“,
• ning kõige olulisem – usaldada iseennast ja maailma.

Kohtumine pakkus rohkelt praktilisi nõuandeid ja inspiratsiooni nii alustavatele kui ka juba tegutsevatele ettevõtjatele. Täname Tiiu Roosmat, et ta jagas meiega oma käänulist, ausat ja innustavat ettevõtluslugu.

Suveakadeemia tõi Roostal kokku 70 ettevõtlikku osalejat

12.–13. augustil toimus Roosta Puhkekülas traditsiooniline Suveakadeemia, mis tõi kokku ligi 70 osalejat – inkubaatorite ja teadusparkide tiimid, inkubandid ja vilistlased üle Eesti. Kahepäevane sündmus pakkus inspiratsiooni, praktilisi teadmisi ning mõnusat koosolemist suvises õhkkonnas.

Programmi avasid eesmärgistamise bootcamp’id, mida viisid läbi Ettevõtlusinkubaatori mentorid Margus Klaar ettevõtetele ja Kaarel Mikkin tugiorganisatsioonidele. Töötoad andsid osalejatele tööriistu selgete eesmärkide püstitamiseks ja tegevusplaanide loomiseks.

Õhtupoolikul said osalejad valida aktiivse tegevuse vahel – ühed panid käed trummidele Kuuba rütmide töötoas, teised lahendasid põnevaid ülesandeid geopeituse käigus. Päeva lõpetasid ühine õhtusöök, networking ja vabaõhtune seltskondlik programm.

Teist päeva alustas Ettevõtlusinkubaatori kasvuprogrammi ettevõtja Meeli Laane juhendatud töötuba “Kuidas läbipõlemise asemel muutuseid nautida?”, millele järgnesid ettevõtete kogemuslood. Lavale astusid teiste seas Maris Väli-Täht (EIT Food), Mari Aasmäe (Meal in Hand), Janika Aan (FoodID), Merlyn Peters (Nosin Technologies) ja Cathy-Liis Põlluveer (Nave Technologies).

Osalejad hindasid Suveakadeemiat kõrgelt ning tõid tagasisides esile võimaluse reflekteerida ja end proovile panna, nautida mõnusat loodust ning saada kaasa uusi ideid ja kontakte. Paljud rõhutasid, et „koostöös peitub jõud“ ning et koosolemine ja mõtete vahetamine andis energiat ja inspiratsiooni. „Mega hea korraldus – nii südamega!“ ja „Võimalus teiste ettevõtjatega mõtteid põrgatada ja tunda toetust“ olid vaid mõned tagasiside mõtted.

Sündmust korraldas Tallinna Ettevõtlusinkubaator koostöös teiste inkubaatorite ja teadusparkidega – Tehnopol, Tartu Loomemajanduskeskus, Tartu Biotehnoloogia Park, Sparkup Tartu Teaduspark, Pärnumaa Ettevõtlusinkubaator, Kesk-Eesti Ettevõtlusinkubaator ja TÜ Viljandi kultuuriakadeemia loovettevõtluskeskus.

Tänavune MELT tõi kokku 306 huvilist

15. aprillil toimus Kultuurikatlas MELT Innovatsioonifoorum, mis sel aastal keskendus ekspordile ja rahvusvahelisele kasvule. MELTi kororaldasid Tallinna ettevõtluskeskus, Tallinna Ettevõtlusinkubaator ja Tehnopol.

MELTi peaesineja, analüütik Christopher Lyrhem rõhutas, et maailmamajandust ootab ees suur ümberhäälestamine – ellujäämiseks tuleb julgeda uuendada oma ärimudelit ja investeerida innovatsiooni. Ja tulevik? See kuulub robotitele.

Ettevõtlusinkubaatori paneelides keskendusime toodete ja teenuste ekspordile:

Ühes paneelis arutlesid kolm ambitsioonikat moebrändi asutajat rahvusvahelise müügi ja ekspordi väljakutsetest ning võimalustest. Michael Burich (Maison Beast) jagas kogemusi julge ja provokatiivse brändi viimisest globaalsetele turgudele, sealhulgas New Yorgi ja Milano moenädalatele. Mariliis Pikkar (Marimo Fashion) rääkis luksusmoe ekspordist, personaalse teenuse digitaliseerimisest ning lojaalse kliendibaasi loomisest 27 riigis. Jüri Belov (Racer Worldwide) andis ülevaate sellest, kuidas noortekultuurist inspireeritud bränd jõudis Pariisi moenädalale ning kuidas strateegilised koostööd ja kogukonna kaasamine toetavad ülemaailmset kasvu.

Teine paneel keskendus sellele, kuidas viia kohalik teenus maailmaturule ja ületada geograafilised piirid. Külli Hansen rääkis, kuidas Tartu Filmifondiga Eesti filmivõttepaikade turundamine ja kohalike filmide toetamine aitavad suurendada riigi rahvusvahelist tuntust. Birgit Karus NOH Production agentuurist jagas strateegiaid, kuidas digiturunduse ja loovate lahendustega teenuseid globaalses mastaabis eksportida. Liina Amon rääkis, kuidas nende Fienta piletimüügiplatvormil on õnnestunud laieneda enam kui 70 turule.

Mõlemaid paneele modereeris Ettevõtlusinkubaatori mentor Kaarel Mikkin.

Demoalal võis kohata ka meie programmide ettevõtteid:

• Katarina Sarap Illustrations – Loovstuudio, mis pakub erksavärvilisi ja autentseid illustratsioone laiale kliendiringile.
• Lapaduu – Vahariidest keskkonnasõbralik toidusäilituskangas.
• Birico – Siiditoodete bränd Eestist, mis on loodud pakkuma kõrgeimat kvaliteeti, tervislikke valikuid, enesearmastust ja puudutust luksusest igapäevaelus.
• Pistiik – Isikutuvastuse teenused piirideta maailmas.

MELTi külastas sel aastal 306 osalejat; lavalt käis läbi 24 esinejat; demoalal oli 28 ettevõtet või organisatsiooni.

MELTi korraldavad Tallinna Ettevõtluskeskus, Tallinna Ettevõtlusinkubaator ning teadus- ja ärilinnak Tehnopol.

Vaata järele sündmuse hetki fotogaleriist.

Vaata MELTi aftermovie’t:

Järgmine MELT toimub 7. aprillil 2026 – pane see kuupäev juba täna kalendrisse, et olla osa uuest põnevast päevast innovatsiooni, ettevõtluse ja tulevikutrendide maailmas.

Suurepärane võimalus meie partneritelt tervisetehnoloogia innovaatoritele!

Arendad tervisetehnoloogia lahendust ning soovid seda järgmisele tasemele viia? Liitu Health Founders Estonia Startup Bootcamp üritusega, mis toimub 16.–17. mai Tartus!

Kahepäevane sündmus toob kokku tervisetehnoloogia ideedega eksperdid, teadlased ja entusiastid, et muuta ideed tipptasemel lahendusteks.

Kahe päeva jooksul saad: 

◾ Üks-ühele mentorlust oma ala ekspertidelt
◾ Uusi teadmisi interaktiivsete töötubade kaudu
◾ Võimaluse laiendada oma professionaalset võrgustikku ja leida koostööpartnereid
◾ Arendada ja täiustada oma meditsiinilahendust
◾ Parimad lahendused saavad täiendava toetuse  – piletid idufirmade konverentsidele, mentorlus ja eksklusiivne ligipääs HFE programmidele

Kes peaksid kandideerima?

🔹 Idufirmad ja tervishoiuinnovaatorid maailmamuutvate ideedega
🔹 Meeskonnad, kellel on juba valmis prototüübid või varajases staadiumis tervisetehnoloogia lahendused
🔹 Teadlased, kes soovivad oma uurimistöö tulemusi päris elus rakendada
🔹 Kõik, kes soovivad panustada tuleviku tervishoidu 

Registreeru üksi või meeskonnaga TAIKAI platvormil hiljemalt 7. maiks, esita oma idee ja leia tiimikaaslased!

📍  Kandideeri siin: https://taikai.network/health-founders-estonia/hackathons/Bootcamp 

📍 Täiendav info siin: https://hfe.ee/

Health Founders Estonia (HFE) on Eesti tervisetehnoloogia sektori katusorganisatsioon, mille asutajad on Eesti Tervisemajanduse Koda (Health Founders) Tartu Ülikool, Sparkup Tartu Teaduspark ja Civitta. Projekti rahastatakse Euroopa Regionaalarengu Fondi vahenditest läbi Ettevõtluse ja Innovatsiooni Sihtasutuse programmi Startup Estonia.

#HFEStartupBootcamp #Tervisetehnoloogia #Innovatsioon #Idufirmad #Tartu #HFE #HealthTechFounders