Jaano Inno
Jaano Inno on enam kui 25 aastase kogemusega organisatsiooni äriarenduse ja muudatuste konsultant. Jaano eesmärk on märgata ja toetada juhte, kellel on tahe ja visioon saavutada midagi tähenduslikku.
Jaano on olnud EAS-i ja SEB kasvuprogrammide mentor, ta on äri kasvatamisel nõustanud ka paljusid väiksemaid ettevõtteid, nagu VITS, My Breden, Estcarbon, ForkNAV, Springmar jt. Jaano on start-up investeeringute sündikaadi FStage.vc kaasasutaja.
Jaanol on ka isiklik 25 aasta pikkune kogemuse tippjuhina ja interim-juhina. Tänu analüütilisele haridusele läheneb Jaano asjadele süstemaatiliselt, seda ka organisatsiooni ja koostöö arendamisel.
- Strateegiline areng – visioon, mõjurid ja seosed, strateegia, eesmärgistamine
- Elluviimine – organisatsiooni arhitektuur, juhtimistööriistad ja -rutiinid, kerge bürokraatia
- Koostöö – tiimina toimimine, inimeste kaasamine, toetamine, arendamine
Aleksander Gansen
Aleksander Gansen on 30+ aastase kogemusega ettevõtja, tehnoloogia ettevõtete mentor ja investor. Varasemalt on Aleksander asutanud tarneahela valdkonna startupe, aidanud ettevõtetel ehitada üles müügitiime, kaasata investeeringuid ning omab nii exiti kui ka ingelinvestori kogemusi. Täna on ta eelkõige keskendunud kogukondade loomisele, olles juhtmentor Tehnopoli Startup Inkubaatoris ja mitmes teises programmis Eestis ja mujal.
Teemad, millega saab aidata:
- Ärimudeli valimine ja arendus
- Innovatsooniprotsessid
- Finantsplaneerimine ja analüüs