Kiiresti muutuvas \u00e4rikeskkonnas ei s\u00fcnni j\u00e4tkusuutlik kasv juhuslikult \u2013 see on teadliku strateegia, \u00f5igete otsuste ja tugeva elluviimise tulemus. Kasvustrateegia koolitus on praktiline ja tulemustele suunatud \u00f5ppep\u00e4ev, mis aitab ettev\u00f5tjatel ja juhtidel luua l\u00e4bim\u00f5eldud plaani oma organisatsiooni j\u00e4rgmise arenguetapi saavutamiseks.<\/p>\n\n\n\n
Koolitus annab osalejatele teadmised ja t\u00f6\u00f6riistad, et t\u00f6\u00f6tada v\u00e4lja toimiv kasvustrateegia ning alustada selge tegevusplaani kujundamist. P\u00e4eva jooksul \u00fchendame teooria praktiliste harjutustega, et iga osaleja saaks \u00f5pitut kohe oma ettev\u00f5tte konteksti rakendada.<\/p>\n\n\n\n
Teemad, mida koolitusel k\u00e4sitleme:<\/strong><\/p>\n\n\n\n Koolituse viib l\u00e4bi Jaano Inno<\/strong>, n\u00f5ustamisagentuuri Miltton New Nordics organisatsiooni muutuste valdkonnajuht. Ta aitab ettev\u00f5tetel planeerida ja ellu viia eluj\u00f5ulisust ning kestlikku arengut toetavaid muudatusi, toetudes kolmele juhtimise alustalale: tugev DNA ja selge siht, h\u00e4sti toimiv meeskond ning kindlustunnet loov elluviimise s\u00fcsteem.<\/p>\n\n\n\n Jaano \u00fcheks fookuseks on p\u00f5lvkonnavahetus juhtimises \u2013 ta toetab organisatsioone uue arenguetapi kujundamisel olukorras, kus asutaja v\u00f5i pikaajaline juht annab vastutuse edasi. Tema kogemus h\u00f5lmab juhtimiskonsultatsiooni, interim-juhtimist, t\u00f6\u00f6d juhina ning akadeemilist koolitamist.<\/p>\n\n\n\n Osalemine:<\/strong><\/p>\n\n\n\n Koolitus toimub kohapeal Poldri 3\/1 ja osaleda on v\u00f5imalik ka veebi teel.<\/strong><\/p>\n","protected":false},"featured_media":24757,"template":"","meta":{"_acf_changed":true},"event-category":[160],"class_list":["post-24756","events","type-events","status-publish","has-post-thumbnail","hentry","event-category-koolitus"],"acf":[],"yoast_head":"\n\n
\n